Під час епідемії коронавірусу в багатьох працівників виникають питання: “Що робити, якщо не можна вийти на роботу, бо людина або її дитина перебуває на карантині або самоізоляції?”, “Як повідомити про це роботодавця?”, “Чи має працівник право на отримання допомоги по догляду?”.

Yavp.pl ділиться інформацією з офіційного сайту gov.pl, яку потрібно знати працюючим громадянам під час спалаху коронавірусу.

Під час епідемії коронавірусу може так статися, що працівник опинився на домашньому карантині, бо тісно контактував із зараженою особою, або людина, яка з ним мешкає, має позитивний результат на COVID-19.

Перше, що необхідно зробити в такій ситуації - це повідомити свого роботодавця про перебування на обов’язковому карантині. Це можна зробити по телефону або електронною поштою. Якщо Державна санітарна інспекція має необхідну інформацію про те, що особа знаходиться на карантині, не потрібно надавати  роботодавцю додаткові документи. Також не потрібно лікарняного листа.