Масова трудова міграція з України до Польщі набирає обертів. Приріст ВВП сусідньої країни є одним з найвищих в Євросоюзі.

 Для того, щоб підтримувати взятий темп економічного розвитку, Польщі необхідно більше робочої сили. Тому все наполегливіше поляки кличуть до себе українських працівників і збільшують їм зарплату.

Деякі навіть готові платити українцям більше, ніж своїм співвітчизникам. Про це свідчать результати свіжого випуску регулярного дослідження компанії Personnel Service «Барометр трудової міграції (II півріччя 2018 року)». Про це, зокрема, пише портал zarobitchany.info.

Серед опитаних авторами дослідження роботодавців, 31,2% готові платити українцям більше, ніж полякам. У звіті за перше півріччя таких було лише 24%. Це свідчить про зростання конкуренції за нашого працівника. Серед мотивів, які спонукають власників польських підприємств наймати українців, переважає дефіцит робочої сили. Про це заявили 56,7% роботодавців. 53,2% з них переконані, що українські працівники не гірше поляків, а 31,3% зізналися, що на їх вакансії поляки влаштовуватися не зацікавлені. Лише 10% роботодавців запрошують наших співвітчизників заради економії фонду заробітної плати. Тільки 20% опитаних бізнесменів впевнені, що заробітчани з України гальмують зростання зарплат в Польщі. Хоча серед польських працівників так вважають 39,2% опитаних, і їх частка зросла в порівнянні з початком року на 1,6 процентних пункту. Вони забувають, що наявність порівняно дешевих трудових ресурсів із сусідньої країни і є основа прискореного зростання економіки. Не будь їх, Польщу очікувала б стагнація, але ніяк не зарплати на рівні Німеччини, де вважають за краще працювати багато польських працівники.

Та й українці сьогодні обходяться польським роботодавцям не так вже й дешево, хоч і займають в основному посади нижнього рівня (73,4%). У той же час, працівників середньої ланки серед наших співвітчизників 27,4%, а вищого – 7,3%. Зарплату нижче 13 злотих на годину «брудними» отримують тільки 7,5% заробітчан, від 13,7 до 15 злотих – 38,8%, 16-20 зл. – 15,7% і більше 20 злотих – 11,4%. За інформацією від самих українських працівників, більшість з них (75,6%) заробляють більше 2,5 тис. Злотих ($ 675) на місяць брутто. При цьому, 59,5% витрачають на своє утримання в Польщі не більше 500 злотих на місяць. Вдається це завдяки додатковим умовам від роботодавця, таким як безкоштовне проживання (48,8%), харчування (31,3%), транспорт до робочого місця (28,3%), інтернет (27,5%) та іншим.

Як бачимо, власники польських підприємств готові йти на додаткові витрати, щоб залучити й утримати наших працівників.

Фото - biz.nv.ua.